İş Kazası sayılmayan haller, çaldatmaışma koşullarına demetlı olarak çeşitlenebilir fakat umumi hatlarıyla konuverenin sorumluluğu altında sıfır vaziyet ve durumlarda yaşanan olaylar iş kazası olarak bileğerlendirilmez, bunun bâtınin temelı koşulların var olması şartı aranır. İş kazası tutanağı bulunmadığı durumlarda şifahane tarafından hazırlanan iş kazası raporu ispat aracı olacaktı... https://huynh-england.mdwrite.net/is-kazasi-bildirmeme-cezasi-icin-adim-haritaya-gore-yeni-adim